Management: verschil tussen versies

Uit Wikiquote
Verwijderde inhoud Toegevoegde inhoud
Mdd (overleg | bijdragen)
k Correctie(s)
Mdd (overleg | bijdragen)
k Correctie(s)
Regel 2: Regel 2:


== Wat is het ==
== Wat is het ==
* "[[Management]] is een proces, een geheel van opvolgende menselijke activiteiten. Deze activiteiten zijn op te splitsen in vier groepen:
* "Management is een proces, een geheel van opvolgende menselijke activiteiten. Deze activiteiten zijn op te splitsen in vier groepen:
:(1) het bepalen van een strategie en deze uitwerken in plannen
:(1) het bepalen van een strategie en deze uitwerken in plannen
:(2) het structureren van de organisatie
:(2) het structureren van de organisatie
:(3) het leiden van de personeelsleden, en
:(3) het leiden van de personeelsleden, en
:(4) het controleren of de beoogde doelstellingen wel werden bereikt." (p.2)
:(4) het controleren of de beoogde doelstellingen wel werden bereikt."
** [[Noël Houthoofd]] (2001). ''Bedrijfsmanagement. Strategie, structuur, strijd''. p.2
** [[Noël Houthoofd]] (2001). ''Bedrijfsmanagement. Strategie, structuur, strijd''. p.2



Versie van 7 jan 2011 14:28

Management (letterlijk: beheer; het Engelse woord management is afgeleid van de oud-Franse term ménagement "de kunst van het dirigeren, leiden" en van het Latijnse manu agere "aan de hand leiden") is een proces waarbij de inspanningen/activiteiten van de organisatieleden gecoördineerd en gestuurd worden in de richting van de realisatie van het gemeenschappelijk doel.

Wat is het

  • "Management is een proces, een geheel van opvolgende menselijke activiteiten. Deze activiteiten zijn op te splitsen in vier groepen:
(1) het bepalen van een strategie en deze uitwerken in plannen
(2) het structureren van de organisatie
(3) het leiden van de personeelsleden, en
(4) het controleren of de beoogde doelstellingen wel werden bereikt."
    • Noël Houthoofd (2001). Bedrijfsmanagement. Strategie, structuur, strijd. p.2

Over aspecten van management

Benaderingen

  • "De systeembenadering en contigentiebenadering laten zien dat management meer is dan de interne procesbeheersing binnen organisaties. Management dient ook de wisselwerking tussen de organisatie en zijn omgeving te beïnvloeden."
    • M.A.P. Bovens e.a. (2007) Openbaar Bestuur. p.272

Leiding geven

  • "Onmondigheid is het onvermogen zich van het verstand te bedienen zonder de leiding van een ander"
  • Een vorst die wil vermijden dat hij zijn leven lang achterdochtig of ondankbaar moet zijn, moet persoonlijk de leiding van de militaire operaties op zich nemen.
  • "De zaken simpel en transparant houden is een sterk verwaarloosd onderdeel van leidinggeven."
    • Willem Mastenbroek (2009). "Reductie van complexiteit : Een verwaarloosde vaardigheid". In: ManagementSite webforum 24 aug 2009
  • Wat is er gebeurd? Moeilijk te zeggen. Want het was niet mijn verstand wat de leiding had maar de innerlijke wens die zijn innerlijk leven openbaarde.
    • Bram van Velde brief aan H.P. Bremmer, 17-11-1930, Gemeentearchief Den Haag

Gezegdes en spreekwoorden

  • Het roer in handen hebben
    • Betekenis: leiding geven en door moeilijke tijden heen komen
  • Op het kussen zitten/geraken
    • Betekenis: Een baan in de regering hebben en daarmee weten hoe moeilijk het is een land te besturen

Zie ook

Wikiquote Wikipedia heeft een artikel over Management.